Competenze
Alleniamoci alla leadership con il team cooking – EDIZIONE 2
ore 18.00 - 22.00
Durata: 4 ore
Formazione in aula
Centro Formazione Esac
Via Piazzon, 40 – Creazzo
La cucina è il luogo in cui, storicamente, si è consolidato lo stereotipo della “donna, madre e moglie, ai fornelli”. In anni recenti tuttavia, oltre a diventare espressione di moltissimi chef uomini, la cucina è stata anche scoperta come teatro di attività formative esperienziali, prima fra tutte il team building: infatti, le dinamiche che si innescano in tale contesto si prestano a rappresentare la metafora della vita aziendale, fatta di regole, ruoli, dinamiche e obiettivi.
Sotto la guida di uno Chef che gestirà gli aspetti prettamente tecnici e di un facilitatore che condurrà l’esperienza, la cucina di Esac, ambiente tradizionalmente legato a stereotipi di genere, diventerà per 8 donne beneficiarie una palestra formativa in cui allenare competenze leadership correlate quali: responsabilità, collaborazione, motivazione della squadra, rispetto di regole e ruoli.
Programma
• 17.45-18.00 Antipasto: Aperitivo di benvenuto
• 18.00-19.00 Primo: Brainstorming propedeutico alle attività
• 19.00-21.00 Secondo: Attività di team cooking
• 21.00-22.00 Dessert: Debriefing finale
Modalità di adesione
Compilare la domanda di partecipazione allegata al presente modulo e inviarla a mezzo scansione all’indirizzo info@esacformazione.it entro giovedì 15 febbraio 2024. Le candidature pervenute saranno soggette a selezione condotta da una commissione appositamente designata.
*Destinatari e requisiti di ammissione per 8 posti disponibili
Saranno destinatarie prioritarie donne occupate che necessitano di acquisire competenze di leadership per accedere a posizioni manageriali o donne titolari o libere professioniste che, possedendo già un profilo di rilievo nel proprio contesto professionale, necessitano di affinare le proprie competenze.
E’ ammessa la partecipazione alle attività anche da parte dei destinatari coinvolti in altre iniziative finanziate nel PR Veneto FSE+ 2021-2027 o nel Programma GOL (PNRR). Tuttavia, non è ammessa la fruizione contemporanea delle medesime misure (es. reinserimento lavorativo) finanziate su iniziative realizzate nel quadro del PR Veneto FSE+ 2021-2027 (es. Work Experience) o del Programma GOL (PNRR).
**Ammissione all’intervento
L’ammissione al percorso avverrà in conformità agli esiti della selezione, condotta da una commissione appositamente designata. La commissione, il cui giudizio è insindacabile, verificherà i parametri di ammissibilità (come elencato in Destinatari e requisiti di ammissione) e valuterà i candidati secondo i criteri aggiuntivi: ordine di arrivo della domanda; coerenza del profilo professionale con le tematiche proposte.
Qualora alla scadenza del bando non fossero arrivate sufficienti candidature, si procederà comunque alla selezione delle domande pervenute, in modo da rispondere tempestivamente ai bisogni dei candidati selezionati. In questo caso il bando potrà essere prorogato per individuare le candidate mancanti.
Le selezioni delle domande pervenute dai partecipanti si svolgeranno venerdì 16 gennaio 2024.
I risultati delle selezioni verranno comunicati ai candidati tramite telefono o in via elettronica ai recapiti e-mail da loro forniti.
ESAC spa si riserva di non attivare le attività qualora sopraggiungano cause di forze maggiore che non consentano la corretta realizzazione degli interventi.
Per informazioni contattare ESAC spa-Ufficio Formazione al numero 0444/964300 oppure tramite e-mail scrivendo a info@esacformazione.it.
